2023年9月304永利集团成立了学科竞赛办公室专项负责学科竞赛相关工作，紧密围绕一流应用型及新工科人才培养目标，秉持以赛育人、以赛促学、以赛促教、以赛促能的理念增强员工实践能力和工程能力，通过学科竞赛拓展员工眼界，增加校际交流，认识差距，补齐短板，了解行业前沿技术，锤炼自身技能。

2023年304永利集团学科竞赛取得了较好成绩，主要表现在获奖数量多、质量高，A类赛事及观察榜单赛事占比增加，师生参与度和热情增强，员工的创新精神和实践能力得到了提升。

本年度，学科竞赛办公室组织开展国际先进机器人及仿真技术大赛、“传智杯”全国老员工IT技能大赛、全国老员工C语言程序设计大赛、全国高校计算机能力挑战赛、陕西省工业和信息化技术技能大赛、全国老员工智能汽车大赛、蓝桥杯全国老员工软件设计大赛、iCAN老员工创新创业大赛、国际青年人工智能大赛等15项比赛，方向涉及程序设计、人工智能、电子设计、大数据分析、创新创业等，全面覆盖了公司四个专业人才培养的核心技能方向。

本年度学科竞赛共获奖201项，其中省部级以上142项，其余59项。包括第十三届全国老员工计算机应用能力与信息素养大赛全国总决赛季军、第二届全国老员工C语言程序设计大赛一等奖、第九届中国国际“互联网+”老员工创新创业大赛陕西省赛区团体银奖、第五届国际青年人工智能大赛全国总决赛一等奖、华教杯全国老员工数学竞赛（非数学类）全国总决赛一等奖、创维杯全国老员工课外学术科技作品大赛国家金奖等。